授课老师管理

济南市学大教育培训学校济南市学大教育培训学校JinanXuedaTrainingSchoo学管师对授课老师的管理学管师对授课老师的管理1、签约管理：对于条件具备要签约的授课老师，签署私人教师协议时对于老师的培训不能低于15分钟，要详细的将协议上面的每一条款详细的进行讲解。并展示所用到的表格：点名本、授课卡、分析报告、辅导计划、教案、月总结、测试卷等等。2、上课前管理：A要通知老师充分备课，备教材、备作业、备预期效果，认真做好备课与教学记录，提前写好教案提纲；B授课老师必需要给所上课的学生带好上课的资料和相应的书籍，严谨杜绝上课时候两手空空，什么资料都没有的老师，一经发现将对授课老师进行严肃的处理；C对于定好的时间不能随便更换或者是请假，尤其是第一次上课时间更是不能随意条换；D上课着装要强调，要穿正装，不要穿的太随意，口气要清新，这也是很重要的一点；3、上课期间的管理：A上课期间授课老师要严格控制2个小时的时间，主要是讲练结合，以讲为主;B学管师要随时在教学区进行巡视检查，尤其是对第一次上课的老师和学生更要留心观察；C严禁老师和学生在课堂上做与讲课无关的事情，授课老师要严格控济南市学大教育培训学校济南市学大教育培训学校JinanXuedaTrainingSchoo制学生的时间，对学生的上课管理要严格；D授课老师不得与学生私下达成协议，随便调课，改课，不得私下引导学生停课，加课，应先与学管师沟通后，研究决定后，根据情况通知学生及学生家长后方可执行；E有事请假，需至少提前3天向学管师提出申请，经研究决定后批准方可执行，不经允许，不按时授课则视为旷课；F上课期间，一律不允许乙方使用手机，游戏机等一切和授课无关的物品。进入教学区手机必须静音或关机上课或休息时间；G上课期间授课老师一律不准和其他学生或老师聚众聊天，交头接耳。授课老师必须按规定保证学生的授课课时时间。3、课后的管理：A上完两次课之后应根据学生学习情况，按要求做出学科分析报告和辅导计划；B下课后主动找学管师沟通学生的上课情况，出现问题及时反映；C根据学生的具体学习进度定时为学生发放练习题和每月测试题，收回后在非授课时间根据答案和解析进行评分。D积极与家长交流，反映学生学习情况，与家长齐抓共管，共同努力，充分发挥个性化教育的优势。E做好教学记录，总结经验教训，相互交流学习，提高教学效果;F每次授课后都要给学生布置作业